ستخدام کارشناس منابع انسانی:
شرایط احراز شغل :
جنسیت : خانم / آقا
محدوده سنی : حداکثر 38 سال
سابقه کار: حداقل 3 سال تجربه مرتبط
تحصیلات : کارشناسی ( فارغ التحصیلان MBA ریتیل در الویت استخدام قرار میگیرند )
دانش و مهارت‌های موردنیاز:
آشنایی با مفاهیم منابع انسانی نوین، جذب، استخدام، آموزش وتوسعه، و....
آشنایی با قوانین و روابط کار، بیمه و تامین اجتماعی
روابط عمومی بالا
روحیه کار تیمی
سازگاری و انعطاف پذیری بالا
علاقه به یادگیری تحقیق و توسعه فردی و تیمی
قدرت حل مسئله پیگیری و مسئولیت پذیری
هوش هیجانی مناسب
فنون مذاکره و ارتباط موثر
نظم و انضباط فکری و عملکردی

شرح شغل و مهارتهای تخصصی مورد نیاز :
سرکشی به شعب
مشارکت فعال در نیاز سنجی و برنامه ریزی نیروی انسانی
مشارکت درجذب و استخدام، تکمیل پرونده ها و انجام امور قانونی بیمه و قراردادها
مشارکت فعال در نیاز سنجی، برنامه ریزی وبرگزاری دوره های آموزشی وتهیه محتواهای آموزشی مورد نیاز وبازآموزی کارکنان
مشارکت در ارزیابی عملکرد کارکنان فروشگاه ها
تهیه گزارشات ماهانه
محاسبات حقوق ودستمزد و پورسانت هاو پیگری پرداخت، صدور فیش حقوقی و اخذ امضاها
امور بایگانی
رابط سازمانی شعب و کارخانه
مشارکت در مدیریت امور شعب
سایر امور مرتبط به نیروی انسانی
ارسال رزومه به آدرس: sepehr.naraghipour@gmail.com