📃 بیانیه سرگشاده حقوق، مسئولیت ها و تعهدات اجتماعی موسسه خدمات آمبولانس سجاد طب ایرانیان

🖊 تشریح مضامین مفاد مندرج در انتشار داوطلبانه بیانیه حقوق، مسئولیت ها و تعهدات اجتماعی، فرهنگی، سیاسی، اقتصادی و مدنی موسسه خدمات آمبولانس سجاد طب ایرانیان
🚑 آمبولانس خصوصی سجاد طب ایرانیان
💻 www.sajadteb.org
💻 b2n.ir/ambulance24.com
💻 b2n.ir/ambulancetehran.com
💻 b2n.ir/ambulancekhosoosi.com
-----------------------------------------------
💠 چکیده بیانیه
🥈 موسسه خدمات آمبولانس سجاد طب ایرانیان، افزون بر عهده داری ارائه خدمات قابل طبقه بندی در حیطه شرح وظایف تخصصی، از قبیل؛ اعزام آمبولانس های خصوصی فعال در پایگاه های شبانه روزی مستقر در نواحی 22 گانه کلان شهر تهران، در چهارچوب دستورالعمل های ابلاغی و استاندارد های کنترل کیفی مدون نهاد های نظارتی داخلی و بین المللی ذیل الذکر؛
🩺 آمبولانس های کلاس A یا معمولی،
🩺 آمبولانس های کلاس B و یا مجهز به تجهیزات مراقبت های ویژه (CCU و ICU)،
🩺 آمبولانس های کلاس VIP (مختص نقل و انتقال ایمن مددجویان مبتلا به بیماری های خاص و برخوردار از شرایط حاد بالینی)،
🩺 آمبولانس کلاس C و یا مختص نقل و انتقال ایمن بیماران اعصاب و روان،
🩺 آمبولانس های ویژه نقل و انتقال ایمن نوزادان یا NICU.
🥈 همواره در تلاش بوده تا با تکیه بر رعایت اصول بنیادین مضامین مفاد مندرج در منشور رفتار سازمانی و استراتژی های حاکمیت شرکتی درون سازمانی خود؛ بصورت داوطلبانه و در قالب انتشار بیانیه سرگشاده حقوق، مسئولیت ها و تعهدات اجتماعی، فرهنگی، سیاسی، اقتصادی و مدنی موسسه خویش
و همچنین؛
🥈 دستورالعمل ها و آیین نامه های ابلاغی معاونت درمان، وزارت محترم بهداشت، درمان و آموزش پزشکی کشور و دانشکده علوم پزشکی استان تهران؛ در راستای بهبود کمی و کیفی خدمات قابل ارائه و تحقق بیش از پیش فرایند های جاری و دردست اقدام مرتبط با بالفعل سازی پتانسیل های بالقوه نهفته در پایگاه های متعدد تحت عاملیت خود نیز، بکوشد.
-----------------------------------------------
🥈 مع هذا، کادر مدیریتی موسسه خدمات آمبولانس سجاد طب ایرانیان؛
جوهره هر نوع تحول، در فضای حاکم بر هر سازمانی؛ بالاخص در مراکز ارائه خدمات فوریت های پزشکی را، تحول بنیادین در نگرش ها و تمایلات درونی نظام ارزشی کارکنان دانسته و با تمسک به ذات باری تعالی و با تکیه بر اصول ارزش ها و تعالیم اسلامی و ایرانی درون سازمانی نهادینه شده؛ توسط اتخاذ تدابیر ویژه حاکمیت شرکتی و نیز، با اعتقادی راسخ به صحت و سقم موارد مذکور؛ خود را متعهد و مصمم به ایجاد تحول و بازگشت به ارزش های نوین و متعالی ذیل الذکر، می داند؛
🩺 روزی رسان؛ خداوند منان است و اربابان رجوع ما، مددجویانی هستند که دست اراده باری تعالی؛ ما را اسباب یاری آنان ساخته،
🩺 خشنودی مددجویان؛ موجبات رضای خداوند و ضامن بقای روزی و امنیت شغلی ماست،
🩺 کار، تلاش و وجدان کاری؛ نشانه کسب روزی حلال و درستکاری ماست،
🩺 حفظ و توسعه منافع ملی، میهنی و احترام به حقوق اجتماعی، فرهنگی، سیاسی، اقتصادی و مدنی مددجویان؛ بخشی از تعهدات قانونی، شرعی و عرفی ماست،
🩺 حفظ آرامش و اشاعه و القاء حس امنیت؛ نشانه تعهد و پایبندی ما به آرمان های متعالی ملی و مذهبی ماست،
🩺 احترام متقابل و ارج نهادن به زحمات پرسنل محترم تحت عاملیت نهاد های مختلف مقننه، همکار و ناظر، از جمله؛ پزشکان، پرستاران، بهیاران، تکنسین های فنی و بصورت کلی؛ کلیه پرسنل و دست اندرکاران فعال در مراکز ارائه خدمات مراقبت های بهداشتی و درمانی، استانداری ها، فرمانداری ها، پلیس راهور، نیروی انتظامی، شهرداری ها، پایگاه های آتش نشانی، هلال احمر، بخش داری ها و راهداری ها، مراکز پزشکی قانونی، سازمان آرامستان ها، فرودگاه ها، راه آهن، مترو و هیئات رئیسه سازمان های اورژانس، مدیریت بحران، معاونت درمان و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی کشور، دانشکده علوم پزشکی استان تهران و ...؛ نشانه رشد معرفت فرهنگی ماست،
🩺 احترام به دانش و معلومات پرسنل تحت عاملیت و انتقادپذیری (در عین پذیرش قلبی)؛ نسبت به انتقادات و شکایات پرسنل و مددجویان صریح الهجه؛ نشانه کمال همکاری ماست.
نظرات کاربران
افزودن نظر
سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی (ایمیدرو)
شرکت معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری
شرکت دانا پرداز مجازی (ویلندز)